Directeur(trice) général(e) - Club de golf Cowansville

NOUS CHERCHONS UN(E) DIRECTEUR(TRICE) GÉNÉRAL(E) PASSIONNÉ(E) DE GOLF !

Depuis 1964, le Club de golf Cowansville plait aux passionnés de golf et laisse toujours une impression inoubliable à ceux qui cherchent un beau défi. Localisé au même endroit depuis 1964, et conçu par le fameux architecte Howard Watson, le parcours est aujourd’hui à pleine maturité. Ayant depuis fait l’objet de constantes améliorations, et sa structure ayant été transformée en OBNL, il est considéré par les adeptes sérieux comme un des meilleurs parcours au Québec.

En plus du parcours, le club s’est toujours présenté comme un lieu convivial où les abonnés et les visiteurs sont accueillis avec le sourire, créant ainsi un sentiment d’appartenance, une belle socialisation, une grande fidélité, tout ça sans prétention. À Cowansville, on reçoit bien, on mange bien et, surtout, on joue au golf !

Afin de réaliser cette vision et promouvoir ces valeurs, le directeur général est un pivot essentiel. Sous l’autorité du conseil d’administration, le DG est responsable de toutes les activités, notamment :

• Opérations : planification, gestion, négociation, ressources matérielles, humaines et financières;
• Communications et marketing : stratégies, développement d’affaires, image du club, recrutement, représentation (porte-parole);
• Service à la clientèle : gère tous les aspects de la relation avec les abonnés et les visiteurs pour les satisfaire (plaintes, demandes, imprévus, etc.);
• Gouvernance : gardien de la bonne gouvernance de l’OBNL, il collabore au CA et aux comités sectoriels, fournit le tableau de bord de gestion, fait le suivi des résultats financiers.

Compétences recherchées :

• Vous possédez…
  • Un BAC en administration ou une expérience démontrée dans un domaine connexe;
  • Un minimum 10 ans d’expérience en gestion, dont 5 dans un domaine relié au golf;
  • Des aptitudes en service à la clientèle et une « approche-client » reconnue;
  • Une connaissance approfondie du golf et des besoins de la clientèle;
  • Des aptitudes en informatique, une bonne connaissance de la suite Office, de GGGolf et des systèmes comptables d’entreprise;
  • D’excellentes connaissances des principes de gestion; la restauration et l’organisation d’événements et des OBNL sont des domaines d’expertise considérés comme des atouts.
  •  
• Vous êtes… :
  • Bilingue à l’oral comme à l’écrit;
  • Un communicateur chevronné, un travailleur d’équipe qui préconise des relations harmonieuses;
  • Autonome, créatif, dynamique, polyvalent, mobilisateur;
  • Habile et fin négociateur;
  • Rigoureux et tolérant au stress, ouvert aux situations ambigües ou inattendues qui stimulent votre créativité.

Entente contractuelle

• Rémunération concurrentielle basée sur les qualifications et l’expérience;
• Entrée en poste : fin 2022
• Emploi à plein temps
• Horaire variable selon les saisons (disponibilité constante en saison de golf)
• Conditions et bénéfices à négocier

Notez bien que nous recevrons les candidatures avec lettre de présentation jusqu’au 21 octobre 2022.

Faites parvenir votre curriculum vitæ par courriel à : operations@golfcowansville.com

Site internet : golfcowansville.com